Un responsable de la transition de Trump met en garde le personnel du ministère de la Justice contre la « résistance »

Un avocat proche du président élu Donald Trump a averti lundi les employés de carrière du Département de la Justice américain qu’ils pourraient être licenciés s’ils tentaient de résister à l’agenda du président républicain.

Mark Paoletta, un avocat chez Schaerr Jaffe qui dirige l’équipe de transition du Département de la Justice de Trump, a écrit sur X que « si ces employés du DOJ de carrière ne mettent pas en œuvre le programme du président Trump de bonne foi, ils devraient partir. Ceux qui s’engagent dans ce qu’ils appellent une ‘résistance’ contre l’agenda légal du président élu seraient en train de saper la démocratie américaine. »

Paoletta a ajouté que « ceux qui prennent de telles actions seraient passibles de mesures disciplinaires, y compris de licenciement. »

Ces déclarations font suite à un article de Politico qui rapportait que de nombreux avocats du Département de la Justice – des fonctionnaires que l’on retrouve généralement d’une administration à l’autre quel que soit le parti au pouvoir à la Maison Blanche – sont inquiets de ce que cela signifiera pour eux d’avoir un deuxième mandat de Trump. Trump a remporté un deuxième mandat lors de l’élection présidentielle de la semaine dernière.

Au cours de son premier mandat de 2017 à 2021, Trump s’est régulièrement heurté aux employés du gouvernement, notamment au Département de la Justice. Il a déclaré que sa plus grande erreur en fonction était d’avoir nommé son premier procureur général, Jeff Sessions, qui a refusé de mettre fin à une enquête sur les contacts entre la campagne de Trump en 2016 et des responsables russes.

Les employés du Département de la Justice ont protesté contre de nombreuses décisions de Trump au cours de son premier mandat. En 2020, une équipe de procureurs fédéraux chargés du dossier contre le fidèle de Trump, Roger Stone, s’est retirée. L’un de ces procureurs a ensuite déclaré au Congrès que le groupe était parti pour protester contre ce qu’ils estimaient être une pression politique visant à réduire leur recommandation de peine.

Les critiques ont également vivement critiqué l’ancien procureur général Bill Barr pour avoir abandonné les accusations criminelles contre l’ancien conseiller à la sécurité nationale Michael Flynn et avoir tenté de forcer le renvoi du procureur américain Geoffrey Berman à Manhattan, dont le bureau enquêtait sur l’ancien avocat de Trump, Rudolph Giuliani.

Il est clair que la transition du président élu Donald Trump vers son deuxième mandat sera marquée par des tensions avec les employés de carrière du Département de la Justice. Il reste à voir comment ces divergences seront gérées et quelles seront les conséquences pour l’administration Trump dans les années à venir.