Disney, James Gorman sécurise le processus de succession
Disney mise sur le nouveau président du conseil d’administration, James Gorman, pour mettre en place un système infaillible permettant d’identifier le meilleur successeur possible pour le PDG Bob Iger. Avec son passé, certains membres du conseil espèrent qu’il mènera l’entreprise à nommer un successeur plus tôt que la date limite de début 2026 annoncée.
Disney a annoncé le mois dernier que Gorman remplacera Mark Parker en tant que président du conseil d’administration, effective en janvier. Avec cette annonce, Disney a donné à Gorman une année complète dans le rôle avant la date limite pour nommer le remplaçant d’Iger. Le calendrier donne également au successeur à nommer le temps d’être mentoré par Iger avant la fin de son mandat.
Gorman, ancien PDG de Morgan Stanley, est connu pour avoir mis en place un processus de succession fluide pour le remplacer à la banque. On lui attribue la création d’incitations financières pour garantir que les deux dirigeants en lice pour le poste principal resteraient à l’entreprise.
Le conseil d’administration de Disney espère que Gorman fera de même pour le géant des médias afin de garantir qu’il ne perde pas ses meilleurs talents. Le conseil de Disney se réunit régulièrement avec ses quatre candidats internes et travaille avec un cabinet de recrutement pour identifier et recruter des candidats potentiels externes, y compris dans des domaines en dehors des médias et du divertissement.
Bien que le nom de Andrew Wilson, PDG d’EA, ait été évoqué, le conseil est plus susceptible de choisir l’un des candidats internes. Malgré la spéculation concernant des co-PDG, le conseil donne la priorité à l’identification d’un seul chef de la direction.
Disney n’a pas commenté au-delà du communiqué de presse d’octobre annonçant Gorman en tant que président du conseil. L’entreprise publie ses résultats pour son trimestre le plus récent jeudi matin.
